Перечень товаров и услуг за счет материнского капитала

Правительством Российской Федерации распоряжением №831-р от 30 апреля 2016 года утвержден перечень товаров и услуг, предназначенных для социальной адаптации и интеграции в общество детей-инвалидов, приобретение которых их родители смогут компенсировать за счет материнского капитала. В перечень включены товары и услуги, которые не предусмотрены федеральным списком реабилитационных мероприятий, технических средств, предоставляемых инвалиду бесплатно. Перечень содержит 47 разнообразных технических средств, а также услуги чтеца-секретаря. Например, теперь средства маткапитала можно использовать на приобретение лестничных подъёмных устройств, функциональных кресел и кроватей, приборов для письма алфавитом Брайля и многого другого. Полный список можно посмотреть на сайте Правительства Российской Федерации, или получить в управлении Пенсионного фонда. Все эти товары и услуги должны быть предусмотрены индивидуальной программой реабилитации или адаптации. Средства материнского капитала можно направлять на реабилитацию любого ребенка в семье, родного или усыновленного, а не только на того, в связи с рождением которого семья получила сертификат, не дожидаясь трех лет с момента рождения или усыновления. Пенсионный фонд переводит средства материнского капитала на оплату товаров и услуг для ребенка-инвалида в форме компенсации за уже понесенные расходы. Приобретение подтверждается товарными или кассовыми чеками, договорами купли-продажи или договорами возмездного оказания услуг, либо иными документами. Также наличие приобретенного для ребенка-инвалида товара оформляется актом проверки, составленным уполномоченным органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации в сфере социального обслуживания. В числе документов к заявлению предоставляется индивидуальная программа реабилитации ребенка-инвалида; паспорт лица, имеющего право на дополнительные меры государственной поддержки; реквизиты счета владельца сертификата в кредитной организации.

Обращение с заявлением о назначении пенсии через работодателя

Пенсионный фонд Российской Федерации в связи с вступлением в силу приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 19.01.2016 г. №14н «Об утверждении Административного регламента предоставления Пенсионным фондом Российской Федерации государственной услуги по установлению страховых пенсий, накопительной пенсии и пенсий по государственному пенсионному обеспечению» сообщает следующее: Частью 3 статьи 21 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» работодателю предоставлено право обращаться в территориальные органы Пенсионного фонда России за установлением страховой пенсии, выплатой и доставкой страховой пенсии застрахованным лицам, состоящим в трудовых отношениях с ним, с их письменного согласия. В развитие указанного положения Административным регламентом предусмотрена возможность направления работодателем заявления работника и документов, необходимых для установления пенсии, в электронном виде по защищенным каналам связи, заверенных усиленной квалифицированной подписью. В этой связи Управлением Пенсионного фонда России проводятся мероприятия, направленные на практическую реализацию изложенных положений Административного регламента. Организована работа со страхователями по представлению заявлений и документов, необходимых для установления пенсии, в электронной форме по защищенным каналам связи. Заключаются соглашения об электронном взаимодействии со страхователями, предусматривающие, что уполномоченный сотрудник страхователя вправе представить в территориальный орган Пенсионного фонда России заявление и документы, необходимые для назначения пенсии, в электронном виде по защищенным каналам связи, заверенные усиленной квалифицированной подписью, на основании письменного согласия гражданина и документа, подтверждающего, что гражданин состоит в трудовых отношениях с работодателем. Застрахованные лица имеют возможность подать заявление о назначении пенсии в территориальный орган Пенсионного фонда России через работодателя.